没花多少的时间，成品到试吃几人的手中。
开始进行试吃品尝，仅仅只是吃上一小口的几人，纷纷流露出意外的神情。
很快，几人被两样小吃的美味所征服。
新奇加上好玩，还有试吃几人的神情。
围观在运营点的客人们，好奇心顿时被勾了起来，甚至有人忍不住上前买了一份。
有一就有二，加入购买行列的人，变得越来越多。
场面变得有些混乱，客人们都想要先购买到，不断往柜台处挤过去。
对此，诺尔压根没管的想法，甚至都没有移动过半步，就在那冷眼旁观的看着。
不是不想管，而是这也算考核的一环。
学员能否处理出现的意外情况，这能看出其中是否有经营管理店面的能力。
其实，课程内容不止堂岛银所说过的那些事，还有隐藏的考核。
隐藏考核？
在学员们不知道的情况下，看他们自己是否能脱引而出，有能力成为一名引领他人的主厨，以及是否有能力经营管理好一家店面。
内容未完，下一页继续阅读