第516章 杰哥：这把高端局！（求订阅~月票~） (8 / 14)
当然，说是分公司。
其实就是工作室。
但工作室内的体系，都建立的很完善。
在可以独立运转的情况下，并不需要李少杰多么担忧。
至于人员变动方面......
其实，有时候并不需要那么多的心腹。
在事业的发展上，真正能将人绑定在一起的，只有利益。
抛开了利益一切都是扯澹，老板的画饼也只有萌新会被洗脑。
说的比唱的好听，真不如增加点员工福利，加一点工资。
无论是内卷还是强制工作都是会有怨言的，但如果工资上安排好了，人家自然主动加班，甚至觉得我不多干点活良心都过不去！
而如果能开展“分成”模式，或者，提供平台，员工自己业务自己负责的“微分成”模式，那就会让员工自己努力了。
这样的模式，是大公司很难办到的，因为绝对无法细分到基层。
总有打工人。
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